6月24日—7月4日，管理学院人力资源管理专业师生团队受邀参加了首届“新道杯”人力资源案例（大数据分析）网络大赛华南区总决赛。此次大赛中，由农天梅、韩雨君等8名同学组成的“桂航一队”“桂航二队”，在带队老师的指导下，通过对案例进行深入的数据分析和严谨的理论论证，完成报告PPT制作、汇报视频录制、在线答辩、理论考试等环节，最终在三省35个高校的39支参赛队伍中脱颖而出，取得总排名第四和第九的好成绩，荣获二等奖及三等奖。

此次比赛，是该专业学生首次在实践运用大数据分析工具解决专业问题，通过赛程中的摸索和学习，学生深刻体会到了系统的人力资源管理观念，掌握了大数据分析工具的基本运用，进一步提升了专业能力。

据悉，“新道杯”人力资源案例大数据分析网络竞赛是面向人力资源管理专业的技能运用型比赛。大赛旨在培养人力资源管理专业学生数字化的意识、思维及能力，结合当下“数字人力”的理念，采用“理论+实践”的竞赛方式，为学生提供企业人力资源管理的实际案例与数据，通过案例分析、成果答辩、理论考试等环节，提高学生们运用数据分析与理论知识来解决实际问题的能力，为今后的就业积蓄力量。